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参考消息网2月28日报道 日媒称,占日本企业数量99%的挚?怎么判断大小单双行∑笠担矶嘞萑胧乱低P奈;T?0岁以上的中小企业主中,约一半还没有确定接班人。这样下去,可能损失曰独植蚀蠓⒖烊奔22万亿日元(约合1.3万亿元人民币)的国内生产总值(GDP)。

据《日本经济新闻》2月27日报道,担心竞争力降低的中央政府已与地方政府等一道采取行动。在新的经商机会涌现的同时,外国企业也希大发快三能赚钱吗望收购优良的企业。中小企业正处于大歇业时代的最前线。

在中小企业集中的东京都大田区,从事金属加工的菱沼制作所于2017年底停业。前社长菱沼繁俊在昏暗的工厂里惋惜地摸着机器说:“机器停止运转的工厂没有热气,冷冷清清,让人感到寂寞。”该制大发快三大发快3绝密技巧作所专门生正规的一分钟大发快三产电梯相关产品,经营上是盈利的。但由于没有接班人,菱沼繁俊大发快三多少钱提现关闭了从父亲手中继承下来、经营了60年的公司。

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日本经济产业省称,中小企业主的年龄多在65至69岁之间,平均退休年龄为70岁。随着企业主的老龄化,关闭的企业急剧增多。东京商工研究所的调查显示,2017年停业/解散的企业达2.8万家,这一数字在最高频彩大发快三破解器近10年中增加了三成。

据经产省估算,如果对这一问题放任不管,到2025年,可能累计导致约650万人失业,损失大发快三免费作弊器约22万亿日元的GDP。问题的严重性在于,停业的企业中,约半数是赚钱的。企业主即便希望保住公司,却找不到接班人,不得不关闭公司。

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从事医疗设备制造和批发的某公司社长松村谦一回忆说:“遇到了一即蠓⒖烊粲谝环种右黄诘拇蠓⒖烊抢锟币好企业。”2017年,他把股份卖给了埼玉县的一家电线电缆企业。他委痛蠓⒖烊?匦事业继承援助中心寻找买家,通过中介公司谈妥了条件。松村谦一现在仍作为公司社长推动公司进军海外,而收勾蠓⒖烊锹计教ê方企业表示,希望他慢慢培养接班人。

一名来自越南的技工在日本钢铁加工厂工作。(《日本经济新闻》网站)

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